Junín fue sede del primer Encuentro del Foro Laboral: sindicatos, empresarios y funcionarios debatieron sobre el futuro del trabajo

Con una amplia participación de representantes sindicales, empresarios, comerciantes, trabajadores y autoridades públicas, este sábado se llevó adelante el primer Encuentro del Foro Laboral en las instalaciones del Sindicato de Empleados de Comercio (SEC) de Junín. La convocatoria tuvo como eje central el análisis de las transformaciones del mundo del trabajo y las consecuencias que los cambios normativos y económicos pueden generar sobre el empleo y las relaciones laborales.

Bajo el título “Las relaciones laborales en tiempos de reformas”, el encuentro fue impulsado por el SEC, con el acompañamiento del Ministerio de Trabajo de la provincia de Buenos Aires, la Sociedad Comercio e Industria de Junín (SCIJ), la Cámara PYME del Noroeste de Buenos Aires (CAPYNOBA), la CGT regional Junín y el Municipio.

Durante la jornada se abordaron tres ejes principales: las modificaciones planteadas por la Ley de Bases y la Ley de Modernización Laboral, el impacto de las reformas sobre la matriz productiva local y regional, y sus consecuencias en la actividad gremial y los procesos de negociación colectiva.

Un espacio para debatir sobre el empleo

En la apertura, el secretario general del SEC Junín, Federico Melo, manifestó su satisfacción por la convocatoria y destacó la importancia de generar ámbitos de intercambio entre los distintos protagonistas del mundo laboral.

“Es importante fomentar el debate con pluralidad de voces para que entre todos podamos abordar y entender las necesidades que tiene el empleo”, expresó, al tiempo que agradeció el acompañamiento de las instituciones intermedias, la CGT y las autoridades municipales y provinciales.

Por su parte, el presidente de la Sociedad Comercio e Industria de Junín, Esteban Acosta, describió el complejo escenario que atraviesan los sectores comerciales e industriales. Sostuvo que las empresas trabajan con el objetivo de crecer y generar empleo, pero que la situación económica actual obliga a muchas de ellas a reducir costos e incluso desprenderse de bienes de uso.

En la misma línea, el titular de CAPYNOBA, José Molinari, consideró fundamental la participación de todos los actores vinculados al trabajo y remarcó que las relaciones laborales no pueden analizarse de manera aislada. “Todos estamos subidos al mismo barco y hay que entender esto como un círculo donde es necesario que a todos nos vaya bien”, señaló.

Desde el movimiento obrero, la secretaria adjunta de la CGT Junín, Cecilia Paolizzi, puso el foco en la situación de los trabajadores y cuestionó las políticas económicas del Gobierno nacional. En ese sentido, consideró que estos espacios permiten debatir sobre el modelo de país y el escenario laboral que se busca construir.

A su turno, el delegado regional del Ministerio de Trabajo bonaerense, Nicolás Gauna, explicó que la iniciativa apunta a reunir al Estado, los empresarios y los sindicatos para encontrar puntos de encuentro frente a las transformaciones actuales.

“Cuando las reformas laborales estén al servicio de los que trabajan, recién ahí el trabajo puede considerarse como un concepto de dignidad”, afirmó.

Fiorini llamó a construir consensos

El cierre de las intervenciones estuvo a cargo del intendente de Junín, Juan Fiorini, quien felicitó al SEC y a los organizadores por la iniciativa y destacó la necesidad de sostener espacios de diálogo entre los distintos sectores.

El jefe comunal reconoció que el mundo laboral atraviesa transformaciones permanentes, impulsadas, entre otros factores, por la incorporación de nuevas tecnologías, que representan tanto desafíos como oportunidades.

“Es muy importante generar espacios de diálogo, escucha y debate para arribar a consensos”, sostuvo Fiorini, quien señaló que el Municipio mantiene una política de trabajo articulado con las instituciones locales.

Asimismo, remarcó que la gestión municipal busca acompañar tanto a los trabajadores como a quienes invierten y desarrollan actividades productivas. “Gestionamos con mirada amplia para acompañar tanto a los trabajadores que se esfuerzan todos los días, como también a quienes deciden invertir y apostar para crecer porque en definitiva eso redunda en la generación de más oportunidades y trabajo digno”, expresó.

Finalmente, Fiorini hizo hincapié en la dimensión social del empleo y en la necesidad de sostener la cultura del trabajo. También destacó el crecimiento de Junín en actividades como el comercio, la industria, la salud, el campo, la construcción y el turismo.

El primer Encuentro del Foro Laboral dejó planteada la necesidad de profundizar estos ámbitos de intercambio en una etapa de cambios y discusiones sobre el futuro del empleo, con el desafío de acercar posiciones entre trabajadores, empresarios y el Estado.